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⚠️ 唔係個個國籍都得！直聘外傭必知：「不能DIY」的國籍與特殊條件限制

18小时前
讀畢需時 6 分鐘

想請外傭但又唔想畀過萬元中介費？近年越來越多香港家庭選擇「直聘外傭」（Direct Hire）。不過，自己親力親為搞手續，究竟有咩要特別留意？邊個國籍可以自己DIY？

本文為你整合最強直聘外傭懶人包，一次過睇清政府法例、國籍限制、AEO程序以及四大隱形伏位，助你避開中伏陷阱！

📌 直聘外傭速覽：30秒重點懶人包

  • 咩情況先至可以100%自己DIY？ 只有聘請「人已經在香港」且「合約期滿完約」的「菲傭」，先至可以最大程度省卻中介。

  • 印傭可以直聘嗎？ 不行。印尼政府強制規定印傭合約及勞工程序必須透過認可中介/機構「掛單」處理。

  • 咩係 AEO？ 菲律賓領事館（POLO）推出嘅授權代表機構（Authorized Employment Agency）機制，由指定本地中介協助直聘僱主處理領事館合約認證及文件遞交。

  • 最新法定標準（2026年）： 外傭規定最低工資為每月 $5,220，膳食津貼不得少於 $1,236。

  • 三大必備： 充足入息證明（家庭月入最少$15,000或等值資產）、法定勞工保險、及符合規格的合理留宿地方。



政策上直接「禁止來港」的國籍（入境處直接拒批）

根據香港入境處《從外國聘用家庭傭工指南》及相關入境政策，香港的外傭簽證政策並不適用於以下國家或地區的國民：

  • 內地、澳門或台灣的中國居民

  • 特定國家國民： 阿富汗、古巴、老撾、朝鮮（北韓）、尼泊爾及越南



《在港外傭》

印尼籍外傭（印傭）：形式上「不能真正100%自己DIY」

好多僱主以為在香港找到一個完約或斷約的印傭，就可以像菲傭一樣自己去入境處搞掂。但實際上，印尼政府的政策限制了純私人直聘。

  • 印尼領事館/勞工部的規定： 印尼勞工部及印尼駐香港總領事館規定，印傭的合約公證及勞工輸出程序，必須透過印尼政府認可及持牌的職業介紹所（中介）處理。

  • 實際操作： 即使印傭人在香港且雙方同意，僱主仍需要找一間中介公司處理「文件轉讓」或「公證掛單」手續，並支付相應的行政代辦費。


簽證身份特殊的在港外傭（如等候遣返、行街紙等）   

除了國籍，外傭在香港當前的簽證狀況亦決定了是否可以直聘：

  • 常見中招位： 正在持行街紙（擔保書）、申請難民身份、因刑事案等候調查、或因涉嫌違法而被入境處調查的人士，絕對不能進行任何形式的聘用或轉約。

  • 避坑貼士： 在聘用任何在港外傭前，必須檢查清楚其現行簽證或「電子簽證」的到期日，以及上一份合約是否正常完約（或有否非正常終止的記錄）。



《海外新聘》（外傭身處菲律賓或印尼當地）：法律上不存在「真正的直聘」   

如果你心儀的菲傭或印傭人還在菲律賓或印尼當地，想透過網上直接聯絡並幫她們搞簽證來港，這在當地法律是行不通的。

  • 原居地強制代理制度： 菲律賓海外就業署（DMW）及印尼勞工部均強制規定，國民出國工作必須經由當地合法的培訓中心或持牌輸出代理辦理出境手續。

  • 不能直聘的原因： 當地政府不容許海外私人僱主直接對接，以防國民在海外受騙或權益受損。

  • 實際操作： 就算你在香港自己搞掂入境處簽證，姐姐在當地離境時，當地的海關及勞工部門仍會要求出示當地持牌中介或培訓機構的印章與文件。因此，這類海外「直聘」最終通常都要委託當地的代理或香港的合作中介協助完成程序。

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AEO 懶人包：菲律賓領事館（POLO）合約認證新趨勢

如果你直聘的是菲傭，除了香港入境處審批簽證外，還必須經過菲律賓駐香港總領事館（PCG / POLO）的合約認證。近年領事館推行了 AEO（Authorized Employment Agency / 授權代表機構） 機制：

  • 什麼是 AEO？ 菲律賓領事館為了規範直聘及合約認證流程，授權了一批香港本地的合資格職業介紹所（AEO）作為代辦窗口，專門協助沒有透過傳統全包中介的僱主及外傭處理領事館文件認證。

  • AEO 的主要作用：

    1. 協助核對合約及雙方資料是否符合菲律賓勞工部（DMW）的最新標準。

    2. 代為向領事館遞交直聘合約、保險證明、醫療證明等文件進行認證。

    3. 加快文件審批流程，減少因文件不齊而遭領事館退件的機會。

  • 注意： 雖然名義上是「直聘」，但如果涉及菲律賓領事館的 AEO 代辦，通常仍需支付一筆服務費給該授權機構，並非完全零成本。



直聘新手必睇：四大隱形「伏位」

  1. 入息證明「踩界」被拒（入境處規定）： 家庭月入必須不少於 15,000 元（或具備足夠資產支付兩年合約開支）。現金出糧或收入浮動行業需提供充足的稅單或定期存款證明。


  2. 合約福利與最新標準脫節（勞工處條例）： 2026年最新外傭法定最低工資為每月 5,220 元，膳食津貼不得少於 1,236 元。切勿使用網上過期合約範本。


  3. 忽略強制性保險及醫療責任： 根據《僱員補償條例》必須購買勞保，且合約規定僱主須承擔外傭生病或受傷的免費醫療開支。 想了解更多 「僱傭合約ID407及僱傭條例」，請參閱：【外傭合約 ID407精華】標準僱傭合約ID407及勞工法例摘要｜僱主必讀 工人職責及僱傭權益全攻略


  4. 住宿與工作範圍違規： 外傭必須在合約訂明的僱主住址居住，且絕對不得從事駕駛私家車或跨家庭工作，否則屬違法。 關於外傭合法住宿安排，請參閱：【外傭住宿全攻略】工人房需要多大？無獨立房 3 大合規間房方案與 ID407 及ID407G 申報教學



💡 總結：邊種情況先至可以「100%自己直聘」？   

綜觀各國政策與香港法規，現時唯一能夠做到 100% 完全自己 DIY、不經任何中介 的情況只有一種：

👉 聘請「人已經在香港」且「合約期滿完約」的「菲傭」。

如果對方是印傭、身在海外、或屬於受限制國籍，想完全繞過中介或法規審批基本上是不可能的。各位僱主在決定直聘前，記得先核對好姐姐的國籍與身份背景，以免白忙一場！

日日幫的專業團隊，了解香港相關法規，例如最低工資、工作時間限制、保險要求等，確保符合政府規範，避免僱主觸法。


由日日幫代辦直聘外傭收費： 完約外傭 及在港等簽證：$3,488 海外外傭 及其他：$5,988

若您有任何「直聘外傭」的需要，歡迎隨時與我們聯繫 Whatsapp +852 55284772 或電郵：admin@daydayhelp.com。



❓ 直聘外傭常見問題 FAQ

Q1：點先至可以真正 100% 完全自己 DIY、不經任何中介？

A：現時唯一能做到 100% 完全不用中介的，只有聘請「人已經在香港」且「合約期滿完約」的「菲傭」。如果是印傭、海外新聘或特定受限制國籍，均無法完全避開官方或當地的代理/中介程序。

A：香港入境處部分是可以由僱主直接網上或親身遞交申請的。但注意，簽證批出後，仍需通過菲律賓領事館（POLO/AEO）的合約認證，才算正式完成所有法定程序。 直聘在港菲傭手續，請參閱🔍【直聘菲傭全攻略】2026年直聘外傭流程、所需文件、優缺點及面試貼士

A：可以。如果薪金收入剛好踩界，入境處接受僱主提供足夠的流動資產證明（如銀行定期存款、股票結單等，一般建議總額足夠支付兩年合約薪金及開支，約 30 萬至 40 萬元以上），以證明有財力聘用外傭。

A：根據合約，外傭必須在僱主登記住址居住。如果外傭偶爾外出休假過夜，入境處一般容許，但如果外傭實際上並非居於僱主家中（即俗稱「太空人」或「mook/外宿」），則屬嚴重違法，僱主與外傭雙方均會被檢控。




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